写春秋的使命：

提升中国企业的管理水平，打造管理体系，建立人才机制，提升人效，解企业一切关于人的问题，让中国民企彻底脱离人才管理的烦恼。

  写春秋的愿景：

精心服务1000家企业，成为中国最能推动企业发展的管理咨询公司.

  写春秋的价值观：

        “四不四要”            一不：空谈虚论；  一要：深入实际                          

                                      二不：搬套方案；  二要：专项专案

                                      三不：半途而废；  三要：有始有终

                                      四不：蒙混过关；  四要：拿到成果