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为什么老板都喜欢亲自招人？
随着中国产业的调整与升级，广大中小企业的综合经营管理能力需要与时俱进，企业的管理必然走向规范化。人力资源管理作为企业经营的重要支柱，越来越受到重视，当
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暖冬骄阳，写春秋第30期闻善茶叙重磅来袭！
暖冬骄阳，满怀期待，我们将迎来一季一期的第30期闻善茶叙，本期茶叙主题为：企业上市老板如何布局人力资源战略。“关于闻善茶叙”写春秋善闻茶叙是企业家深度
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企业做到2个亿，除了上市还能做什么？
项目背景在充满变化与不确定性的今天，企业发展到一定规模，往往会出现企业管理上的瓶颈，人才流失、技术上缺乏创新、管理跟不上，让企业逐渐陷入困境，而管理者
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企业核心领导，要具备哪些特质？
“不惑之年才懂得开放、妥协、灰度” ——任正非 一、海纳百川的包容力 ———————————— 优秀的企业吸引了众多有才干的人，这些人有着较高的智慧与
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感恩遇见！感谢有你！
咨询服务 正值感恩节之际，写春秋咨询感谢一直以来各行业企业家的支持！为了帮助更多中小型企业改革、企业数字化转型，逐渐走向规范化管理，提升企业的用人机制
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杰克·韦尔奇--决定企业未来发展的10句管理箴言
10句话谈企业管理 经典有成效的企业管理，经得起千锤百炼，并在任何时代都不过时。即使在科技大国面前，我们谈企业改革、企业数字化升级，都是在技术层面赋能
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建机场、搞同城，“顺丰”绝非物流界的一股“清流”
近日，顺丰控股发布了非公开发行A股股票报告暨上市公告书，届时，顺丰200亿定增股票认购已经全面落实，并于19日在深圳证券交易所上市。顺丰此次的顺利收官
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“大厂老板”力荐的8本书
写春秋整理了最受大企业老板欢迎的8本书，让你明白作为一个新时代的企业家、领导者，懂技术、明政策、讲方法的老板有多厉害！ 《噪声》 《噪声》是诺贝尔经济
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热烈祝贺写春秋携手创新智慧港集团管理咨询项目正式启动！
10月30日，由写春秋携手创新智慧港集团召开了管理咨询项目启动会。创新智慧港的叶董事长带领项目团队出席，写春秋团队创始人刘新珍女士携公司咨询顾问李珍、
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制造业的转型与升级
2021年10月24日，写春秋创始人刘老师受邹永芳女士的邀请，和一批企业家一起探讨交流传统制造业的转型与升级。 作为分享嘉宾，刘老师指出当下制造业普遍
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如何高效的复盘
来源：进化岛 作者：刘润 字数：1290 阅读时间：3min 复盘，就是从即将结束的项目中，总结成功经验，吸取失败教训。 怎么复盘？我认为，战略根本上
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企业文化该怎么做？
作者：李珍 字数：1890 阅读时长：5分钟 企业文化在平时提起来，总是有一种很虚的感觉，企业文化到底是什么？具体应该怎么落地？相信大家都有各自的解读
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总经理需要具备怎样的能力素质
作者：张向辉 字数：2160 阅读时长：6分钟 总经理作为高级职业经理人，是一个企业的统帅，公司的大小事务都由其统筹管理。要经营好一家企业，首先需要有
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【好书推荐】HR必读的6本书
时代的不断发展，让我们不得不时刻保持学习的状态。与此同时，快节奏的工作状态下，人们无暇在海量的图书市场寻找究竟哪些是适合自己、值得阅读的书籍。本期职业
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某互联网巨头接连受创，巨头们能否抗住反垄断？
导语： 某互联网巨头，一个生活中绕不开的名词，作为中国规模最大的企业之一，某互联网巨头的身影几乎出现在了各行各业，甚至有网友开玩笑说：“没有人能够逃得过某互联网巨头。” 微信
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流程运营—企业管理的本质
导语： 公司管理的本质到底是什么？是建立一系列的规章制度？是对员工进行考核，对企业财务进行监测？还是对企业战略进行思考与规划？然而，在写春秋看来，企业
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绩效管理循环：打造企业绩效考核体系
导语： 绩效管理系统是其他人力资源管理系统的支持，有重要的相互作用，绩效管理不仅仅是人力资源部门的事情，而是整个企业的事情。 如何建立提升绩效考核体系
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某互联网巨头的HR三支柱：COE、HRBP、SDC是如何分工落地的？
导语： HR三支柱模型是代维·尤里奇在1997年提出的，即COE（专家中心）、HRBP（人力资源业务伙伴）和SSC（共享服务中心）。以三支柱为支撑的人
